Cloud Architect

Opdrachtbeschrijving

Definiëren van een Cloud Strategie i.s.m.(Enterprise) Architecten. Opzetten, invullen en plannen van Azure Landing Zone en Paas/IaaS oplossingen. Helpen formeren van een cloud competence center. Consultancyrol m.b.t. Architectuurvraagstukken rondom Azure/Cloud.

Gevraagd functieprofiel:

• Uitgebreide ervaring met opzetten en ontwikkelen van Cloud oplossingen in een organisatie die aan het begin van een grote Cloud transitie staat
• Een grondig begrip van de basisprincipes van Azure, inclusief services, abonnementen, resourcegroepen en netwerken
• Kennis van Azure-regio’s, beschikbaarheidszones en gegevenscentra
• Inzicht in cloudarchitectuurprincipes, zoals schaalbaarheid, betrouwbaarheid, beveiliging en kostenoptimalisatie
• Ervaring met het ontwerpen van oplossingen met behulp van Azure-services
• Gedegen kennis van Azure-services, zoals virtuele machines, opslag, netwerken, databases, Kubernetes, enz.
• Bekendheid met specifieke services die relevant zijn voor het opzetten van een landingzone, zoals Azure Policy, Azure Blueprints en Azure Resource Manager
• Begrip van Azure Active Directory (Entra ID) en IAM-principes
• Ervaring met het configureren van gebruikersrollen, toegangsbeheer en identiteitsoplossingen
• Kennis van Azure Virtual Networks, subnetten, VPN’s, ExpressRoute en netwerkbeveiligingsgroepen
• Inzicht in hybride netwerkconnectiviteit
• Bekendheid met Azure-beveiligingsmechanismen, zoals firewalls, beveiligingscentrum en beleidsregels
• Ervaring met het implementeren van beveiligingsmaatregelen voor gegevensbescherming en naleving
• Vaardigheid in het gebruik van tools zoals Azure Resource Manager (ARM)-sjablonen, Terraform of Ansible voor het automatiseren van infrastructuurimplementaties
• Ervaring met CI/CD-pijplijnen, Git, Azure DevOps en automatisering van implementaties
• Kennis van containerorkestratie met Azure Kubernetes Service (AKS)
• Begrip van Azure-landingszoneprincipes, zoals het scheiden van platformlandingszones en toepassingslandingszones
• Implementatie van governancebeleid, kostenbeheer en monitoring

Gevraagde soft skills:

• Uitstekende communicatievaardigheden om effectief te kunnen samenwerken met Cloud team, andere teams en belanghebbenden
• Probleemoplossend vermogen en het vermogen om complexe technische uitdagingen aan te pakken
• Goede regisseur kwaliteiten, een persoon die het voortouw neemt, zowel professioneel als pragmatisch wat betreft de technische transformatie opzet en aanpak
• Iemand die kan motiveren en goed stakeholder schap uitoefenend samen met de projectmanager, in de brede zin richting managers, teamleiders, consultant en engineers. 

Bedrijfsinformatie:
De Vrije Universiteit Amsterdam (VU), opgericht door Abraham Kuyper in 1880, is een innovatieve universiteit die midden in de samenleving staat en actief bijdraagt aan de ontwikkelingen in onderwijs en onderzoek. Onze breed georiënteerde universiteit telt faculteiten, verschillende instituten, stichtingen en onderzoekscentra en ondersteunende diensten. Op de campus, aan de snelst groeiende economische regio van Nederland (de Zuidas), volgen ruim 25.000 studenten wetenschappelijk onderwijs en werken ca. 2.750 wetenschappelijke personeelsleden en 1.900 personeelsleden in niet-wetenschappelijke functies.

De VU wil groeien, zowel in kwaliteit van onderwijs en onderzoek als in aantrekkingskracht op studenten, wetenschappelijke medewerkers en maatschappelijke partners. Daarbij staan de kernwaarden voorop: betrokken bij de maatschappij, zorgvuldig in de omgang met elkaar en ambitieus in onderwijs en onderzoek.

De Stichting VU is de rechtspersoon waarbinnen de Vrije Universiteit haar werk verricht. Het bestuur van de stichting wordt gevormd door het College van Bestuur.